岗位职责：负责目标市场的开发与维护；完成领导分配的工作目标和任务。
任职要求：
1、20-24岁，大专以上学历2012、2013届毕业生，营销类专业优先考虑；
2、具有团队意识、敬业精神和创新能力，富有活力、勇于接受挑战；
3、身体健康、品学兼优，能承受工作压力，吃苦耐劳；
4、责任心强，具有优秀的组织能力、协调能力和较强的语言文字表达能力。
形象气质佳。

备注：公司提供系统的带薪培训学习及岗位实习，培训后确定市场分配（全国）。

职位类别： 销售代表/客户经理/销售工程师

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